"Hier krijg je alle ruimte voor je ambities"
Enzo Lemmens begon tien jaar geleden als stagiair en is inmiddels AA-accountant, bedrijfsadviseur en teamleider. Daarnaast zit hij in het managementteam en in het Vermetten-brede kwaliteitsteam. Die ontwikkeling kenmerkt zijn loopbaan: hij is ambitieus en zoekt graag nieuwe uitdagingen op. “Als je ambities hebt om jezelf verder te ontwikkelen, krijg je daar alle ruimte voor bij Vermetten.”
In 2016 begon Enzo als stagiair bij Van de Ven, een accountantskantoor in Sint-Oedenrode dat later aansloot bij Vermetten. Na zijn stage bleef hij er werken en studeerde hij verder voor AA-accountant. Inmiddels heeft hij zijn opleiding afgerond en is hij bezig met de laatste stappen om zelfstandig als accountant te mogen tekenen.
Ook is Enzo inmiddels teamleider en begeleidt hij meerdere collega’s. Daarnaast zit hij in het managementteam van de Vermetten-vestigingen Sint-Oedenrode en Uden.
Nieuwe organisatie, nieuwe kansen
Toen bekend werd dat Van de Ven zich zou aansluiten bij Vermetten, moest Enzo daar even aan wennen.
Ik had voor mezelf wel een bepaald carrièrepad uitgestippeld binnen Van de Ven. Dat veranderde natuurlijk door de aansluiting. Toch zag ik al snel waarom de organisaties goed bij elkaar pasten. Voor een kleiner kantoor als Van de Ven werd het steeds lastiger om bijvoorbeeld op het gebied van ICT en HR bij te blijven. Dan is het fijn om onderdeel te zijn van een grotere organisatie.
Voor Enzo persoonlijk ontstonden er ook mogelijkheden om zich breder te ontwikkelen. “Binnen een grotere organisatie kun je veel meer kanten op, ook over vestigingen heen. Ik zag al snel in dat dat weer nieuwe kansen bood.”
Zo maakt Enzo inmiddels ook deel uit van het Vermetten-brede kwaliteitsteam. “Daardoor kom ik op andere vestigingen en leer ik weer nieuwe collega’s kennen. Dat vind ik heel leuk.”
Klanten verder helpen
Als bedrijfsadviseur heeft Enzo zijn eigen klantenportefeuille. Hij zorgt ervoor dat alles rondom onder andere jaarrekeningen en aangiften goed verloopt en is voor zijn klanten het eerste aanspreekpunt.
De vragen die hij krijgt, lopen sterk uiteen. “Bijvoorbeeld een klant die een andere auto nodig heeft en wil weten of die het beste zakelijk of privé gekocht kan worden. Maar het kan ook gaan over financiering. Of een bedrijfsopvolging waarbij ouders hun onderneming willen overdragen aan hun kind, en daar advies of ondersteuning bij nodig hebben.”
Hoewel jaarrekeningen en aangiften een belangrijk onderdeel zijn van zijn werk, haalt Enzo vooral voldoening uit het verder kijken dan de cijfers.
Daar zit voor mij de echte toegevoegde waarde: meedenken met de klant over wat er speelt en wat er nodig is om verder te komen. Het persoonlijke contact met klanten, ze écht verder kunnen helpen, maakt dit werk voor mij heel interessant.
Iedere dag is anders
Daarnaast begeleidt Enzo als teamleider jongere collega’s, denkt hij vanuit het managementteam mee over de vestiging én houdt hij zich bezig met kwaliteit. “Het is een heel breed pakket. Geen dag is hetzelfde. De ene keer ben ik intern met iets bezig of begeleid ik collega’s, het andere moment zit ik met een klant aan tafel. Die afwisseling maakt het heel leuk.”
Ruimte om te groeien
Enzo heeft de afgelopen tien jaar flink wat stappen gezet. Binnen Vermetten is er veel ruimte om zelf richting te geven aan je ontwikkeling. “Als je iets wilt, denken ze hier bij Vermetten graag met je mee.”
Dat kan een cursus of opleiding zijn, maar ook een nieuwe rol of verantwoordelijkheid. “Er wordt naar je geluisterd en meegedacht over wat je nodig hebt. Je krijgt hier veel kansen, maar kunt zelf bepalen wat bij je past.”
Vertrouwen en flexibiliteit
Die vrijheid ervaart Enzo ook in zijn dagelijkse werk. “Vanuit het management krijg je het vertrouwen om je eigen werkzaamheden en dag in te delen, zolang je maar je verantwoordelijkheid neemt voor je klanten. Je kunt je werk op jouw manier doen en dat werkt heel prettig.”
Die flexibiliteit helpt Enzo ook om zijn werk te combineren met een jong gezin: “Als ik een keer eerder weg moet om mijn dochter op te halen bijvoorbeeld, is dat geen probleem.” En als het een keer druk is, kan hij ook altijd rekenen op zijn team. “De onderlinge samenhang binnen ons team in Sint-Oedenrode is heel goed. Iedereen is bereid om een stapje extra voor elkaar te zetten. Tegelijkertijd weten we ook collega’s van andere vestigingen steeds makkelijker te vinden.”
Werken op jouw manier
Voor Enzo zit de kracht van Vermetten vooral in die combinatie van kansen en vertrouwen.
Je krijgt de ruimte om jezelf op verschillende vlakken te ontwikkelen, maar ook het vertrouwen om je werk op jouw manier te doen. Daardoor kun je er zelf iets van maken wat bij je past.
Wil jij ook werken in een organisatie waar je kansen krijgt om te groeien, verantwoordelijkheid mag pakken én zelf richting kunt geven aan je ontwikkeling? Bekijk onze accountancy-vacatures of check onze andere toffe vacatures en ontdek of Vermetten bij jou past.
